👑 10ème édition
Par des DRH pour les DRH !
Le Baromètre des DRH a pour objectif d’accompagner le poste clé de Directeur des Ressources Humaines (DRH) avec une analyse des enjeux stratégiques actuels et futurs, pour aider à appréhender les sujets au coeur des politiques de la fonction pour l’année (N) à venir.
Ce baromètre repose sur un sondage mené auprès des DRH, une fois par an, de décembre (N-1) à janvier (N), pour recueillir des données l’année écoulée, l’année à venir, sur un sujet d’actualité, en termes stratégiques et opérationnels.
Le questionnaire est revu chaque année par des DRH. Un tronc commun de questions est conservé et enrichi d’année en année pour étudier des évolutions et identifier des tendances. Pour répondre aux besoins de la fonction, des questions sont ajoutées et d’autres sont supprimées.
Par souci de représentativité, le questionnaire est ouvert aux DRH de PME, ETI et Grandes entreprises.
Le rapport annuel du Baromètre des DRH est publié gratuitement en mars (N). Il livre les réponses consolidées des DRH, qui peuvent être afinées, à la demande, par catégories d’entreprises. Les réponses individuelles des DRH demeurent confidentielles.
Les tendances de la fonction DRH
L'édition 2025 est disponible depuis le 25 mars 2025
Le Baromètre des DRH est un outil unique d’évaluation et de suivi des tendances, préoccupations et perspectives des DRH.
Il répond au besoin d’informations que les DRH ne peuvent pas receuillir directement auprès de leurs paires.
En analysant les résultats, il offre une vision globale du climat financier et des tendances de la fonction, ce qui peut aider les dirigeants d’entreprise que sont les DRH à “benchmarker”, à prendre des décisions éclairées et à anticiper les évolutions impactantes.
Le rapport est diffusé gratuitement aux DRH. Les résultats peuvent être présentsés, commentés, afinés sur demande.
Les éditions précédentes
DRH
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Les animateurs du Baromètre des DRH
Le Baromètre des DRH a été créé en 2015 par ABV Group qui, depuis 2017, l’anime avec ses partenaires RH&M et Willis Towers Watson.
Leader du conseil en transformation et management stratégique des coûts, est le groupe international de sociétés de conseil spécialisées dans la réduction des coûts et l’amélioration de la trésorerie, sans licencier le personnel, ni repenser l’organisation des entreprises.
Réseau unique précurseur, innovant, performant et global pour l’image et le rayonnement du DRH au plus haut niveau stratégique de l’entreprise.
Société internationale de conseil et de courtage qui conçoit et propose des solutions dans les domaines des ressources humaines, des risques d’entreprise et de la gestion du capital afin d’aider ses clients, PME, ETI et grandes entreprises privées et publiques à mieux identifier, connaître, quantifier et gérer leurs risques de toutes natures.
En travaillant main dans la main avec ses clients, WTW identifie des opportunités de succès durable et offre la perspective qui fait avancer.
Baromètre des DRH est une marque déposé